Διαβάστε την πρόταση των Παρεμβάσεων Κινήσεων Συσπειρώσεων για το ΔΙΕΚΔΙΚΗΤΙΚΟ ΠΛΑΙΣΙΟ και ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΟΣ ΔΡΑΣΗΣ όπως κατατέθηκε ΣΤΗΝ 77η Γ.Σ. ΤΗΣ ΔΟΕ.

Δείτε ένα video με στιγμιότυπα από τη μεγάλη απεργία των δασκάλων το φθινόπωρο του 2006 αλλά και με τις κινητοποιήσεις των φοιητών, που ακολούθησαν, ενάντια στην αναθεώρηση του άρθρου 16 του συντάγματος. Το υλικό προέρχεται από το DVD που προβλήθηκε στην πανηγυρική συνεδρίαση της 75ης Γ.Σ. της Διδασκαλικής Ομοσπονδίας, τον Ιούνιο του 2007. Το τραγούδι της μουσικής υπόκρουσης είναι “η Μπαλάντα των πειτατών” του Μ. Μπρέχτ, σε απόδοση από τον Π. Μάτεση, από το δίσκο “η Μαρία Φαραντούρη ταγουδάει Μ. Μπρέχτ”.

ακούστε την Μπαλάντα των πειρατών

Από πιοτά ξεφρενιασμένοι λουσμένοι από τις αστραπές
Και από δαιμόνους φιλημένοι στων καραβιών τις κορυφές
Σαν σκελετοί ηλιοδαρμένοι αρρώστεια μπόχα πυρετοί
Μα τραγουδάνε πεινασμένοι όσοι απόμειναν ορθοί

Άνεμοι πάρτε μας μακριά σε ορίζοντες αστραφτερούς
Πνίχτε και κάφτε τους θεούς
μας φτάνει εμάς η θάλασσα

Κάμπος βαθύς και γη σπαρμένη λιμάνια πόρνες καπηλειά
Κάθε στεριά τους είναι ξένη γι’ αυτούς η θάλασσα στεριά
Πατρίδα τους και περιβόλι το ανεμόδαρτο σκαρί
Όπου δεν έχει αραξοβόλι ούτε σημαία στην κορφή

Μα ένα βράδυ του Απρίλη τ’ άστρα θα τους απαρνηθούν
Μήνυμα η θάλασσα έχει στείλει οι πειρατές να αφανιστούν
Ο ουρανός ο σύντροφός τους σκέπασε κάθε ξαστεριά
Και ο γαρμπής ο αδερφός τους τους πνίγει σε βαθιά νερά

Όρθια κύματα τινάζουν στα επουράνια το σκαρί
Στης αστραπής το φως κοιτάζουν το χάος που τους καρτερεί
Άνεμοι παίρνουν το τιμόνι κι ενώ στην κόλαση βουτούν
Οι πειρατές μαύροι δαιμόνοι ακούγονται που τραγουδούν

Άνεμοι πάρτε μας μακριά σε ορίζοντες αστραφτερούς
Πνίχτε και κάφτε τους θεούς
…θεός για μας η θάλασσα

Μπ. Μπρεχτ
(Απόδοση στα ελληνικά Π. Μάτεσις)

Την Τρίτη 24 Ιουνίου η πολυεθνική εταιρεία παροχής τηλεφωνικών υπηρεσιών «Teleperformance» (στην οποία εργάζονται περισσότεροι από 2.000 εργαζόμενοι με άθλιους όρους εργασίας και στη συντριπτική τους πλειοψηφία με συμβάσεις ορισμένου χρόνου) απέλυσε τον εργαζόμενο Ορέστη Κώτσια. Η εταιρεία προφασίστηκε ότι ο συνάδελφος είχε μειωμένη απόδοση. Η πραγματικότητα όμως είναι εντελώς διαφορετική:
Ο Ορέστης ήταν ένας από τους εργαζόμενους που αρνήθηκαν να υποταχτούν στις απαράδεκτες συνθήκες δουλειάς που επιβάλλει η διοίκηση της επιχείρησης, ένας από αυτούς που υπερασπίστηκαν τα δικαιώματά τους και απαίτησαν την εφαρμογή της συλλογικής σύμβασης εργασίας και τη βελτίωση των εργασιακών συνθηκών.
Ιδιαίτερα μετά τις πρόσφατες απεργιακές κινητοποιήσεις για το ασφαλιστικό (στις οποίες ο Ορέστης, μαζί με άλλους συναδέλφους του, πρωτοστάτησε καλώντας -με επιτυχία- τους συναδέλφους του να απεργήσουν) το κλίμα στην επιχείρηση έγινε ακόμη πιο πιεστικό. Πολλοί εργαζόμενοι εξαναγκάστηκαν σε παραίτηση, πολλές συμβάσεις εργασίας δεν ανανεώθηκαν, ενώ απειλήθηκε και η επιβολή προστίμων και παρακράτησης ημερομισθίων.
Σε αυτό το κλίμα τρομοκρατίας εντάσσεται και η απόλυση του Ορέστη Κώτσια, η οποία έχει και ως επιπλέον στόχο το χτύπημα του δικαιώματος στον ελεύθερο συνδικαλισμό και τη συλλογική διεκδίκηση.
Για το λόγο αυτό, η απόλυση του Ορέστη ξεσήκωσε ένα σημαντικό κύμα αλληλεγγύης που έχει φέρει τη διοίκηση της εταιρείας σε δύσκολη θέση. Ομοσπονδίες, σωματεία, συνδικαλιστές και απλοί εργαζόμενοι εκφράζουν έμπρακτα την αντίθεσή τους στην εργοδοτική τρομοκρατία και απαιτούν την ανάκληση της απόλυσης. Εκπρόσωποι της ΓΣΕΕ, του ΕΚΑ, της Ομοσπονδίας Ιδιωτικών Υπαλλήλων, πρωτοβάθμιων σωματείων και τοπικών κινήσεων έχουν ήδη καλέσει την εταιρεία να αναθεωρήσει τη στάση της. Παράλληλα, έχει συγκροτηθεί η «Πρωτοβουλία Ενάντια στην Απόλυση στην Teleperformance» με στόχο την καλύτερη οργάνωση της ενημέρωσης και της δράσης γύρω από την υπόθεση της απόλυσης.
Σημαντική επιτυχία της πλατιάς αυτής κινητοποίησης είναι και η γνωμοδότηση της Επιθεώρησης Εργασίας κατά τη διάρκεια τριμερούς συνάντησης την Τετάρτη 16 Ιουλίου, η οποία δικαιώνει το συνάδελφο και υποδεικνύει στην επιχείρηση να ανακαλέσει την απόλυση.
Ωστόσο, επειδή η στάση της επιχείρησης παραμένει η ίδια, η Ομοσπονδία Ιδιωτικών Υπαλλήλων κάλεσε τριμερή συνάντηση με το Υπουργείο Εργασίας, η οποία και θα πραγματοποιηθεί την Τετάρτη 30 Ιουλίου, στις 11 το πρωί.
Η «Πρωτοβουλία Ενάντια στην Απόλυση στην Teleperformance» καλεί την ίδια μέρα και ώρα όλους τους εργαζόμενους σε παράσταση διαμαρτυρίας έξω από το Υπουργείο προκειμένου να εκφραστεί μαζικά η αλληλεγγύη στον Ορέστη, αλλά και να καταγγελθούν οι άθλιες συνθήκες εργασίας στην Teleperformance.

Παράλληλα, καλεί τα μέσα μαζικής ενημέρωσης να αναδείξουν το ζήτημα της απόλυσης, αλλά και του εργασιακού μεσαίωνα που κυριαρχεί στη συγκεκριμένη εταιρεία αλλά και γενικότερα στα λεγόμενα call centers, δηλαδή στις εταιρείες παροχής τηλεφωνικών υπηρεσιών.

Μέχρι στιγμής, ψηφίσματα αλληλεγγύης για την υπόθεση έχουν εκδώσει οι εξής:
1. Εργατικό Κέντρο Αθήνας
2. Ομοσπονδία Ιδιωτικών Υπαλλήλων
3. Σύλλογος Υπαλλήλων Βιβλίου-Χάρτου Αττικής
4. Πανελλήνιο Σωματείο Εργαζομένων Στη Wind
5. Σωματείο Μισθωτών Τεχνικών
6. Σύλλογος Εργαζομένων Στα Φροντιστήρια Καθηγητών (ΣΕΦΚ)
7. Συνδικάτο Εργαζομένων Στην Ενέργεια «Εργατική Αλληλεγγύη»
8. Σωματείο Εργαζομένων Νοσοκομείου “Αμαλία Φλέμινγκ”
9. Σωματείο Εργαζομένων Νοσοκομείου “Α. Συγγρός”
10. ΕΛΜΕ Πειραιά
11. Σύλλογος Υπαλλήλων Δήμου Καλλιθέας
12. Σύνδεσμος Ιδ. Υπαλλήλων ΑΕ και Γραφείων
13. Ένωση Επαγγελματιών Λογιστών Πρωτευούσης,

Παράλληλα, σε εξέλιξη βρίσκεται η συλλογή υπογραφών συνδικαλιστών, ενώ το ζήτημα αναφέρθηκε και σε σχετική επερώτηση στη Βουλή του βουλευτή του ΣΥΡΙΖΑ Θ. Λεβέντη.

Η “Πρωτοβουλία ενάντια στην απόλυση στην Teleperformance” καλεί όλους τους εργαζόμενους, τις συλλογικότητες και τα σωματεία να στηρίξουν τη Σ Υ Γ Κ Ε Ν Τ Ρ Ω Σ Η που διοργανώνει έξω από το Υπουργείο Εργασίας (Πειραιώς 40) την ΤΕΤΑΡΤΗ 30 ΙΟΥΛΙΟΥ, στις 11 το πρωί, ώρα στην οποία έχει οριστεί και η τριμερής συνάντηση μεταξύ εργαζόμενου, εργοδοσίας και υπουργείου.

Το πλατύ κύμα αλληλεγγύης που έχει ξεσηκώσει η απόλυση του συναδέλφου Ορέστη Κώτσια έχει ήδη αναγκάσει την Επιθεώρηση Εργασίας να γνωμοδοτήσει ενάντια στην επιχείρηση και υπέρ του Ορέστη, ζητώντας την ανάκληση της απόλυσης. Ωστόσο, τίποτε δεν έχει κριθεί ακόμη. Γι’ αυτό και η πίεση από τη μεριά του εργατικού κινήματος οφείλει να συνεχιστεί και να κλιμακωθεί.

ΟΛΟΙ ΣΤΙΣ 30 ΙΟΥΛΙΟΥ ΕΞΩ ΑΠΟ ΤΟ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ!

ΓΙΑ ΝΑ ΣΠΑΣΕΙ Η ΕΡΓΟΔΟΤΙΚΗ ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΙΑ!

ΓΙΑ ΝΑ ΑΝΑΚΛΗΘΕΙ Η ΑΠΟΛΥΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΥ!

Πάρε τη λέξη μου, δως μου το χέρι σου…

Α. Εμπειρίκος

Σχεδόν όλες οι γενιές που εργαζόμαστε σήμερα στην εκπαίδευση, μεγαλώσαμε έχοντας σαν κοινό παρονομαστή την ελπίδα για την επόμενη μέρα. Ελπίδα για την τελική δικαίωση των αναγκών και επιθυμιών μας, ελπίδα για τις πλειοψηφίες που επιβάλλουν τη θέση τους, ελπίδα για την ήττα της αδικίας στα πεδία των ανθρώπινων κοινωνιών. Ελπίδα για ένα τελικό happy end που χαμογελαστό μας κοιτούσε από μακριά και που με τη δική μας προσπάθεια θα το προσεγγίζαμε. Ελπίδα ότι η ατομική μας προσφορά θα αναγνωριζόταν και θα άλλαζε τα δεδομένα. Αυτή η πατρίδα της ελπίδας των παιδικών μας ονείρων σαρώνεται από τα βίαια κύματα της σημερινής πραγματικότητας.

Παρασυρμένοι σε ένα θολό, άγριο ποτάμι ενός κόσμου που αλλάζει σε κατεύθυνση που δεν θέλουμε να πάμε. Θα αφεθούμε ανήμποροι και ανίκανοι σαν τους μοιραίους του Βάρναλη; Θα συμβιβαστούμε με την πικρία;

Εμείς λέμε όχι!

Γιατί από την άλλη πλευρά της επέλασης των κυβερνώντων, υπάρχει ο κόσμος της εκπαίδευσης και της εργασίας, πολύβουος και απείθαρχος, κατακερματισμένος μα ανυπάκουος, απογοητευμένος αλλά όχι υποταγμένος, έτοιμος να σηκωθεί έστω για λίγο - ηφαίστειο που αφυπνίστηκε - και να αναποδογυρίσει νόμους και υπουργούς, μέτρα και κυβερνήσεις, σχέδια και αναδιαρθρώσεις. Από την άλλη όψη της κακοτυχίας, προβάλλει το ζωντανό σχολείο και η ζωή που βρίσκουν το νόμισμά τους στους αγώνες για το δημόσιο χαρακτήρα της εκπαίδευσης και την παιδαγωγική ελευθερία.

Το ρεύμα της ζωντανής κοινωνίας και της ζωντανής εκπαίδευσης. Είμαστε όλοι εμείς

Γυρίζω λοιπόν στα συντρίμμια, μαζεύω ιδέες αγρίμια…

Γ. Πανουτσόπουλος

Μπροστά στην 77η Γ.Σ του κλάδου το δίκτυο του αυτόνομου – ανεξάρτητου – ριζοσπαστικού συνδικαλισμού βρίσκεται εδώ. Βρίσκεται εδώ κουβαλώντας τα αλφαβητάριά μας, που πέρασαν μέσα από τα εξεταστικά του ’98, μέσα από την μεγαλειώδη απεργία του 2006. Βρίσκεται εδώ, απέναντι σε ολόκληρο το μηχανισμό του επίσημου συνδικαλισμού, απέναντι στις αριστοκρατίες της ΓΣΕΕ – ΑΔΕΔΥ που διαλέγουν το δρόμο της συναίνεσης, των συμφωνιών με το ΣΕΒ για «αυξήσεις»- ψίχουλα, και της κοινωνικής ειρήνης αφήνοντας ακάλυπτους τους εργατικούς και κοινωνικούς αγώνες.

Η στέρνα των δικών μας παιδαγωγικών οραμάτων δεν πέρασε μέσα από τις κάλπες, αλλά από τις πρώτες γραμμές του αγώνα. Από την οσμή της κιμωλίας και των χημικών. Στους δρόμους, λοιπόν, ζυμώσαμε τις ιδέες : αυτονομία, αλληλεγγύη, παιδαγωγική ελευθερία, κοινωνική και εκπαιδευτική χειραφέτηση. Στους δρόμους ορθώσαμε το συλλογικό μας δίκιο.

Αυτοί οι αγώνες όχι μόνο δεν πήγαν χαμένοι, αλλά αποτελούν διπλή κληρονομιά για το παρόν και το μέλλον μας. Για το παρόν, γιατί χωρίς αυτούς σήμερα ο μισθός μας θα ήταν όσο το δώρο Χριστουγέννων, οι αξιολογητές – επιθεωρητές θα άπλωναν βαριά τη σκιά τους πάνω από τις τάξεις και τις ζωές μας, οι διορισμοί θα γίνονταν με συνέντευξη από το 1991 και η «αποκέντρωση» θα είχε γίνει πράξη από το 1995. Για το μέλλον, για τους αγώνες του αύριο, έχοντας ως αφετηρία μια αγωνιστική εμπειρία και συγκρότηση, αλλά και την αυτοπεποίθηση, ότι στο γαλατικό χωριό της παιδείας τίποτα δεν μπορεί να θεωρείται δεδομένο και πως οι σιδερόφρακτες στρατιές των Ρωμαίων δεν θα περάσουν εύκολες μέρες στις κακοτράχαλες ράχες της εκπαίδευσης.

Σήμερα, δυο σχεδόν χρόνια μετά τη μεγάλη Απεργία του 2006, έχουμε ανάγκη από ένα κίνημα διεκδίκησης και αντίστασης, ανυπακοής και αγώνα, ρήξεων και ανατροπών, δημιουργικότητας και πράξης. Από ένα κίνημα νέου τύπου, που δεν θα περιορίζεται μόνο σε ηρωικές κορυφαίες στιγμές, αλλά θα αγκαλιάζει κάθε στιγμή και κάθε πλευρά της ζωής μας: στην τάξη, στο σύλλογο διδασκόντων, στο σχολείο, στο συνδικάτο, στον ελεύθερο χρόνο μας, στη διαδήλωση, στην κατάληψη, στην απεργία. Ένα κίνημα που θα δώσει ξανά νόημα στις λέξεις: κοινότητα, συλλογικότητα, αλληλεγγύη, αγώνας, νίκη.

Μακριά από τις αρνητικές παραδόσεις και τα βαλτόνερα του επίσημου συνδικαλισμού, ένα τέτοιο κίνημα δεν έχει καμιά σχέση με την αντίληψη της «πρωτοπορίας» και της δράσης αυτών που «ξέρουν καλύτερα», αυτών που αποφασίζουν για τους άλλους, αυτών που δρουν στις πλάτες των άλλων, χρησιμοποιώντας τους, θεωρώντας τους ως πολιτικό κεφάλαιο, που οι ειδικοί της πολιτικής και του συνδικαλισμού έχουν κάθε δικαίωμα να τους αξιοποιούν κατά βούληση.

Μιλάμε για ένα κίνημα, και ταυτόχρονα μια διάχυτη κίνηση μέσα στην εκπαίδευση και την κοινωνία, με κεντρικούς στόχους, με δράση σε διαφορετικές όψεις της καθημερινής ζωής, όπου οι μερικοί και σύμφωνοι με τα ενδιαφέροντα του καθενός αγώνες, θα συνδέονται με τους αγώνες των υπολοίπων και θα εμπλουτίζονται αμοιβαία.

Όχι μια οργάνωση που θα βυθιστεί στη γραφειοκρατία και τους ρόλους. Όχι κέντρα λήψης αποφάσεων και ιεραρχίες. Όχι πολιτικές ομάδες και φωτισμένους θεωρητικούς που τα ξέρουν όλα και «κατεβάζουν τη γραμμή». Η συνείδηση ενός κινήματος βαθαίνει και κατακτιέται μέσα από τη δράση. Όχι ιδεολογική χειραγώγηση αλλά συλλογική ανάπτυξη θεωρίας– δράσης ενάντια στη λογική και πρακτική κάθε «πρωτοπορίας» που θέλει να υποκαταστήσει το κίνημα. Όχι οργάνωση της απελπισίας σε μικρούς πυρήνες κρούσης, αλλά οργάνωση της ελπίδας σε πολλαπλούς και αλληλέγγυους σχηματισμούς σύγκρουσης και δημιουργίας. Όχι μια πολιτική οργάνωση που αναλαμβάνει να «κάνει την πολιτική» για όλους μας, αλλά μια νέα κοινωνική οργάνωση στα σπάργανα, όπου μέσα από την καθημερινότητα, τα προτάγματα, τους αγώνες, τις νέες σχέσεις, ασκεί πολιτική πραγματώνοντας μια νέα πολιτική πρόταση. Την αυτοοργάνωση.

Τα άνθη της κιμωλίας

Ανυπακοή – αντίσταση – απεργία

Δεν θα καλύψουμε ξανά τα κενά και τις ελλείψεις του Υπουργείου το Σεπτέμβρη. Αν δεν διοριστούν έγκαιρα δάσκαλοι και καθηγητές, τα σχολεία θα υπολειτουργήσουν – καμιά υπερωρία σε κανένα σχολείο! Δεν θα τους αφήσουμε να δείχνουν βιτρίνες και να πουλάνε μούρη στην πλάτη μας.

Δεν θα συγκαλύψουμε εμείς το διωγμό των νηπίων από τα νηπιαγωγεία. Νηπιαγωγείο για όλα τα νήπια – προνήπια. Με τους γονείς και το Σύλλογο δίπλα μας, προτάσσουμε την ίδρυση νέων τμημάτων νηπιαγωγείων και τον διορισμό των απαιτούμενων νηπιαγωγών για να καλυφθούν οι ανάγκες.

Δεν θα υποκλιθούμε εμείς, άβουλοι και μοιραίοι, στον αυταρχισμό προϊσταμένων και σχολικών συμβούλων, ούτε στις υπερωρίες, ούτε στις ευέλικτες ζώνες, ούτε στο σπάσιμο ωραρίου, ούτε στα νέα σχέδια της αξιολόγησης. Απέναντι στην ιεραρχία και τον αυταρχισμό της διοίκησης, αντιπαραθέτουμε τη δημοκρατία του Συλλόγου Διδασκόντων.

Δεν θα σιωπήσουμε εμείς για τα χάλια των σχολείων, θα αποκαλύψουμε την πραγματική κατάσταση και τους ενόχους, με ανοιχτές πλατιές καμπάνιες ενημέρωσης και κοινές κινητοποιήσεις.

Δεν μπορεί να ανεχόμαστε πια τις μεσαιωνικές σχέσεις εργασίας, τους συναδέλφους ωρομίσθιους να μένουν απλήρωτοι για μήνες.

Δεν θα λέμε ψέματα στα παιδιά, ότι «οι Δήμοι στο Βυζάντιο ήταν αθλητικά σωματεία» (βιβλίο Ιστορίας Ε΄) ούτε θα αντικαταστήσουμε τη λογοτεχνία με οδηγίες χρήσης καφετιέρας (βιβλίο Γλώσσας Ε΄) και τη συστηματικότητα με το χάος στα Μαθηματικά. Απέναντι στα βιβλία της αμάθειας και των ανισοτήτων, θα απαιτήσουμε νέα αναλυτικά προγράμματα και βιβλία. Θα διαμορφώσουμε ένα ευρύ δίκτυο παιδαγωγικών ομάδων των Συλλόγων που θα σηκώσει το βάρος της συλλογικής έμπρακτης αντίστασης μέσα στις σχολικές τάξεις, που θα διαμορφώσει το έδαφος για να αναπτυχθεί η δημιουργικότητα, η πραγματική καινοτομία της Ζωντανής Εκπαίδευσης, των μάχιμων εκπαιδευτικών της πράξης.

Δεν θα αφήσουμε τους αγώνες χωρίς προετοιμασία. Να πάρουμε ιστορικές αποφάσεις τώρα, σε αυτές τις γενικές συνελεύσεις, για την ίδρυση ισχυρών απεργιακών ταμείων με ενιαίους όρους σε κάθε Σύλλογο, που θα συνενώνονται σε πανελλαδικό δίκτυο.

Δεν θα αφήσουμε τους αγώνες χωρίς συμμαχίες. Και πρώτα απ’ όλα μέσα στους χώρους της εκπαίδευσης. Όλοι πια καταλαβαίνουμε ότι η συμπόρευση είναι προϋπόθεση της νίκης. Διακόσια πρωτοβάθμια σωματεία σε όλη τη χώρα και 150.000 εργαζόμενοι που έρχονται σε άμεση επαφή με εκατομμύρια μαθητές και γονείς – πρόκειται για μια κοινωνική δύναμη, που αν δράσει ενιαία, μαζικά και δυναμικά μπορεί να προκαλέσει ανατροπές και νίκες. Ως πότε θα επιτρέπουμε στις γραφειοκρατίες να κρατούν τους δυο κλάδους διχασμένους; Δεν θα παρακολουθούμε τις συνδικαλιστικές γραφειοκρατίες των ΔΟΕ – ΟΛΜΕ να κωλυσιεργούν και να υπονομεύουν το αίτημα για κοινή συμπόρευση των δυο κλάδων και να εμπορεύονται τον πόθο της βάσης για οργανωτική συνένωση του συνδικαλιστικού κινήματος σε πρωτοβάθμια και δευτεροβάθμια εκπ/ση. Προχωράμε το Σεπτέμβρη – Οκτώβρη σε κοινές συνεδριάσεις Δ.Σ. Συλλόγων Π.Ε. και ΕΛΜΕ, κοινά συντονιστικά τοπικά και κεντρικά, κοινές εκδηλώσεις, ακόμα και έκτακτες κοινές γενικές συνελεύσεις.

Δεν θα καταπιούμε το ασφαλιστικό του δημοσίου και το νέο μισθολόγιο, με μια 24ωρη απεργία της ΑΔΕΔΥ και δυο επετειακές κινητοποιήσεις. Θα εργαστούμε αντίθετα, μέσα από τις γενικές συνελεύσεις, μέσα από τον οριζόντιο συντονισμό συλλόγων και σωματείων αλλά και αγωνιζόμενων κλάδων, να ανοίξουμε το δρόμο για ένα διακλαδικό συντονισμένο αγώνα διαρκείας με κοινές απεργιακές εκρήξεις.

Ένα πραγματικά ανεξάρτητο λαϊκό κίνημα πρέπει να συνδυάζει την αντίσταση με την κατοχύρωση στην πράξη, να συνδυάζει την άρνηση με το θετικό πρόταγμα. Πρέπει να αξιοποιεί όλες τις κατηγορίες των μορφών πάλης. Και την αντίσταση που συνοδεύεται από την άρνηση αυτού που υλοποιούν οι κυρίαρχοι, και τη διεκδίκηση θετικών προταγμάτων, και την εφαρμογή στην πράξη που συνδέεται με την ανυπακοή και το έμπρακτο. Σε αυτά τα πλαίσια γύρω από τα ζητήματα:

  • Της χρηματοδότησης της δημόσιας εκπαίδευσης.

  • Της φοίτησης όλων των νηπίων και προνηπίων στο δημόσιο νηπιαγωγείο.

  • Της ανυπακοής σε αυταρχισμούς των στελεχών εκπαίδευσης και στις υποχρεωτικές υπερωρίες.

  • Της κατάργησης των ωρομίσθιων συμβάσεων.

  • Της απόσυρσης βιβλίων και της έμπρακτης εφαρμογής εναλλακτικών συλλογικών ριζοσπαστικών προγραμμάτων.

Αλλά και με έμφαση στα τρία σημεία της επικείμενης επίθεσης της κυβέρνησης (ασφαλιστικό δημοσίου, αξιολόγηση – κατηγοριοποίηση, μισθολόγιο), μπορούν να διαμορφωθούν οι όροι συμπόρευσης εκπαιδευτικών, γονέων, μαθητών και γενικότερα εργαζομένων. Μπορούν να διαμορφωθούν αυτοτελείς κινηματικές διαδικασίες που θα δεθούν σε ένα μέτωπο παιδείας εργασίας ικανό να διαμορφώσει ρωγμές, ρήξεις και ανατροπές.

Οι πολυποίκιλες κινηματικές δράσεις και αγώνες πρέπει να συνενωθούν και να κορυφωθούν σε ένα μεγάλο διακλαδικό-πανεκπαιδευτικό απεργιακό μέτωπο διαρκείας με τα χαρακτηριστικά της κλιμάκωσης, που θα χρησιμοποιεί όλες τις μορφές από το τοπικό και παλλαϊκό συλλαλητήριο, τις παραστάσεις και τις καταλήψεις, ως τις επαναλαμβανόμενες απεργίες διαρκείας. Γι’ αυτό εργαζόμαστε και προετοιμάζουμε τους όρους για ένα μαζικό, πανεκπαιδευτικό - διακλαδικό παρατεταμένο απεργιακό αγώνα διαρκείας (που θα στηρίζεται στις ΓΣ και όχι σε αποφάσεις ΔΣ) με συντονισμό αγωνιζόμενων κλάδων ανεξάρτητο από την ΑΔΕΔΥ. Αγώνα που θα στοχεύει σε ρήξεις - συγκρούσεις και ανατροπές. Μόνο έτσι μπορούμε να πετύχουμε την ανατροπή αυτής της πολιτικής και την απόσπαση κατακτήσεων για τον κόσμο της Εργασίας. Είναι αυτονόητο, ότι, έκτακτες εξελίξεις στα μέτωπα του ασφαλιστικού, του μισθολογίου, της αξιολόγησης, της αποκέντρωσης, θα επιταχύνουν και θα οξύνουν το χαρακτήρα της σύγκρουσης.

Να φυσήξουν ξανά

οι άνεμοι της συλλογικότητας, της αλληλεγγύης και του αγώνα

ΟΛΟΙ ΣΤΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΜΑΣ

ΤΕΤΑΡΤΗ 18 ΙΟΥΝΗ ΣΤΙΣ 8:30 ΣΤΟ 1Ο ΔΗΜΟΤΙΚΟ ΣΧΟΛΕΙΟ

Στο πλαίσιο της Πράξης «Επιμόρφωση Εκπαιδευτικών στη Χρήση και
Αξιοποίηση των ΤΠΕ στην Εκπαιδευτική ∆ιδακτική ∆ιαδικασία» του
ΕΠΕΑΕΚ ΙΙ που συγχρηματοδοτείται από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο και
Εθνικούς Πόρους, θα διεξαχθεί η πρώτη περίοδος επιμόρφωσης.
Συγκεκριμένα θα υλοποιηθούν Προγράμματα επιμόρφωσης για
εκπαιδευτικούς της Α’θμιας και Β’θμιας εκπαίδευσης
, και ειδικότερα των
κλάδων ΠΕ02, ΠΕ03, ΠΕ04 και ΠΕ60/ΠΕ70, τα οποία αφορούν στην
απόκτηση γνώσεων και δεξιοτήτων για την παιδαγωγική αξιοποίηση των
Τεχνολογιών της Πληροφορίας και της Επικοινωνίας (Τ.Π.Ε.) στη διδασκαλία
του γνωστικού τους αντικειμένου (επιμόρφωση Β’ επιπέδου). Η επιμόρφωση
αυτή αποτελεί το επόμενο βήμα μετά την επιμόρφωση Α’ επιπέδου, που
υλοποιήθηκε α) στο πλαίσιο της Πράξης «Επιμόρφωση Εκπαιδευτικών στην
Αξιοποίηση των ΤΠΕ στην Εκπαίδευση» του μέτρου 1.2 του Επιχειρησιακού
Προγράμματος «Κοινωνία της Πληροφορίας» (Γ’ ΚΠΣ) και β) στο πλαίσιο της
Πράξης «Επιμόρφωση Εκπαιδευτικών Πρωτοβάθμιας και ∆ευτεροβάθμιας
Εκπαίδευσης σε βασικές δεξιότητες των Τεχνολογιών Πληροφορίας και
Επικοινωνιών (Τ.Π.Ε) στην εκπαίδευση» του Επιχειρησιακού Προγράμματος
ΕΠΕΑΕΚ II και αφορούσαν στην απόκτηση βασικών γνώσεων και δεξιοτήτων
στην χρήση των ΤΠΕ.
Η διάρκεια κάθε Προγράμματος Επιμόρφωσης Β’ επιπέδου είναι 96 ώρες, οι
οποίες πραγματοποιούνται εκτός σχολικού ωραρίου.
Τα επιμορφωτικά
προγράμματα ξεκινούν τον Μάιο 2008 σε επιλεγμένα Κέντρα Στήριξης
Επιμόρφωσης Β ́ Επιπέδου (Κ.Σ.Ε.) σε όλη τη χώρα και θα είναι οργανωμένα
κατά το πρότυπο των επιμορφωτικών προγραμμάτων Α ́ Επιπέδου.
Συνοπτικά, τα Προγράμματα Επιμόρφωσης Εκπαιδευτικών Β’ Επιπέδου
περιλαμβάνουν:

  • Την επιμόρφωση των εκπαιδευτικών στις παιδαγωγικές αρχές –μεθοδολογικές
    και διδακτικές – στις οποίες βασίζεται η μάθηση με τηνυποστήριξη των ΤΠΕ.
  • Την εκπαίδευση στην παιδαγωγική αξιοποίηση εκπαιδευτικού
    λογισμικού, λογισμικού γενικής χρήσης και άλλων σχετικών εργαλείων.
  • Την επιμόρφωση σε θέματα εφαρμογής των ΤΠΕ στη διδακτική πράξη.

Στα επιμορφωτικά προγράμματα Β’ Επιπέδου μπορούν να
συμμετάσχουν μόνιμοι εκπαιδευτικοί των κλάδων ΠΕ60/ΠΕ70, ΠΕ02,
ΠΕ03, ΠΕ04, οι γνώσεις και οι δεξιότητες των οποίων πιστοποιήθηκαν
στο Α’ Επίπεδο.

Τα προγράμματα της παρούσας επιμορφωτικής περίοδο προβλέπεται να
ξεκινήσουν την Τετάρτη 7 Μαΐου 2008 και να ολοκληρωθούν το αργότερο στις 19 Ιουλίου 2007. Θα υπάρχει δυνατότητα σύμπτυξης των
προγραμμάτων (μέχρι 12 ώρες ανά εβδομάδα, δηλ 4 τρίωρα ή 3 τετράωρα)
ώστε να περιοριστούν τα μαθήματα που θα γίνουν το μήνα Ιούλιο. Οι
ενδιαφερόμενοι εκπαιδευτικοί θα έχουν τη δυνατότητα να ενημερωθούν για τα
προγράμματα που πρόκειται να διεξαχθούν στην περιοχή τους και να
υποβάλλουν αιτήσεις για συμμετοχή στα προγράμματα αυτά, από τα μέσα
μέχρι το τέλος Απριλίου -εκτιμώμενο διάστημα υποβολής αιτήσεων 17/4/2008
έως 2/5/2008-
ηλεκτρονικά, στη διεύθυνση
http://b-epipedo.cti.gr/esepB
κάνοντας χρήση των κωδικών που τους είχαν αποδοθεί στο Α’ Επίπεδο.
Για άμεση ενημέρωση σχετικά με τις ημερομηνίες υποβολής αιτήσεων και
άλλες λεπτομέρειες για τη διεξαγωγή των προγραμμάτων, οι ενδιαφερόμενοι
εκπαιδευτικοί παρακαλούνται να επισκέπτονται τον «Ιστότοπο Υποστήριξης
Επιμόρφωσης Β’ Επιπέδου» στη διεύθυνση http://b-epipedo.cti.gr
και να παρακολουθούν τις ανακοινώσεις και λοιπό πληροφοριακό υλικό που
δημοσιεύεται εκεί. Επίσης, μπορούν να επικοινωνούν με την Επιτροπή
Επιμόρφωσης της ∆ιεύθυνσης Εκπαίδευσης που ανήκουν.
Πλοηγηθείτε στην ακόλουθη διεύθυνση
για να δείτε το «Εγχειρίδιο Χρήσης Πληροφοριακού Συστήματος ∆ιαχείρισης
(MIS) για την υποβολή αιτήσεων συμμετοχής στην επιμόρφωση Β’ Επιπέδου
από τους εκπαιδευτικούς», το οποίο περιλαμβάνει αναλυτικές οδηγίες σχετικά
με τη διαδικασία υποβολής αιτήσεων και ανάκτησης κωδικών.

Προκλητικός εμπαιγμός η νέα εισοδηματική πολιτική…

στον αστερισμό της λιτότητας θα κινηθούν και φέτος οι μισθοί μας

Με την κατάθεση της εισοδηματικής της πολιτικής για το δημόσιο τομέα, Η κυβέρνηση ολοκληρώνει- μετά την ψήφιση του αντασφαλιστικού νόμου Πετραλιά- το σκηνικό φρίκης και λιτότητας για όλους τους εργαζό-μενους. Ψηφίδα στο πάζλ της ίδιας πολιτικής και οι «αυξήσεις» φιλο-δώρημα του 1 ευρώ που ΣΥΝΠΕ-γραψαν και αποδέχτηκαν χωρίς να ρωτήσουν κανένα εργαζόμενο, οι εργατοπατέρες της ΓΣΕΕ.

Το φάσμα της λιτότητας θα αντιμετωπίσουν και για το 2008 οι εκπαιδευτικοί και οι εργαζόμενοι στο δημόσιο, που για μια ακόμη χρονιά θα πάρουν μηδαμινές αυξήσεις πολύ πιο κάτω ακόμα και από τον επίσημο ψευδεπίγραφο πληθωρισμό.

Πώς οι μειώσεις στους μισθούς εμφανίζονται ως αυξήσεις!!

  1. Η κυβέρνηση ανακοίνωσε αυξήσεις 4,5% ( 2,5% και 2%) κρύβοντας πως το 2% θα δοθεί μόνο για τους 3 τελευταίους μήνες, άρα η μεσοσταθμική αύξηση (προσθέτοντας το ποσοστό αύξησης εννέα μηνών και το ποσοστό των υπόλοιπων τριών) ισοδυναμεί με 2,9% επί των αμοιβών που αναπροσαρμόζονται, όταν ο επίσημος πληθωρισμός έκλεισε το μήνα Μάρτιο στο 4,4% . Αξίζει να σημειώσουμε πως είναι η πρώτη φορά από τότε που ισχύει το νέο μισθολόγιο που η εισοδηματική πολιτική δίνεται σε δύο δόσεις, εξέλιξη σίγουρα αρνητική και επικίνδυνη για το μέλλον των εισοδηματικών ρυθμίσεων.

  2. Οι αυξήσεις αφορούν τον βασικό μισθό και όχι το σύνολο των αποδοχών. Κρύβουν δηλαδή πως ο βασικός μισθός, που θα αυξηθεί, είναι ένα μέρος μόνο του συνολικού μηναίου μισθού. Η αύξηση δεν αφορά τα επιδόματα (κίνητρο απόδοσης διδακτικής προετοιμασίας, οικογενειακά επιδόματα κ.λ.π), που δεν αναπροσαρμόζονται και να παραμένουν καθηλωμένα. Δηλαδή υπολογίζεται σε μικρότερο μέρος του μισθού, γεγονός που οδηγεί σε συνολική αύξηση μόνο 1,97%.

  3. Το οικονομικό επιτελείο υπολογίζει ως αύξηση όχι μόνο τις αλλαγές μισθολογικού κλιμακίου λόγω ωρίμανσης, αλλά ακόμη και την ενσωμάτωση του 1/3 του κινήτρου απόδοσης στον βασικό μισθό, που ούτως ή άλλως το έπαιρναν όλοι οι δημόσιοι υπάλληλοι και το 2007. Μάλιστα σε επίπεδο καθαρών αποδοχών η ενσωμάτωση του κινήτρου απόδοσης διαμορφώνει ακόμα μικρότερες αμοιβές, αφού τα επιδόματα έχουν πολύ μικρότερες κρατήσεις από το βασικό μισθό.

  4. Η όποια αύξηση ονομαστική-κι όχι πραγματική- προκύψει, θα επιστραφεί με την φορολογική εκκαθάριση στο τέλος του χρόνου κατά 30%, δηλαδή θα μείνει 1,34%!!!, για την συντριπτική πλειοψηφία των συναδέλφων, γιατί οι φορολογικές κλίμακες και κατά συνέπεια το όριο των 15.000 ευρώ, για ακόμα μία χρονιά, δεν αναπροσαρμόσθηκε!!!

Έτσι η ονομαστική μηνιαία αύξηση που θα μείνει στην τσέπη μας, μετά από τα παραπάνω, θα κυμαίνεται από 11–21 ευρώ ανάλογα με το Μ.Κ. του καθένα. Όμως η αλήθεια είναι ακόμα πιο οδυνηρή και η οικονομική φρίκη μεγαλύτερη  για το σύνολο των εκπαιδευτικών κι αυτό γιατί:

1) Ήδη από 1/7/2007 κρατούνται για την κύρια σύνταξη 9,39 ευρώ μηνιαίως, για το επίδομα των 140,80 ευρώ (δηλαδή για τα 176 ευρώ που δεν παίρνουν οι εν ενεργεία εκπαιδευτικοί).

2) Αναδρομικά και αδικαιολόγητα αποφάσισαν πως πρέπει να γίνεται ασφαλιστική παρακράτηση 4% και για το Μ.Τ.Π.Υ. που μέχρι σήμερα είχαν κρατήσεις 1%. Αυτό θα οδηγήσει στην αφαίρεση μηνιαίως 5,63 ευρώ, γεγονός που φάνηκε στα τελευταία εκκαθαριστικά.

3) Από 1/1/2008 οφείλονται και θα παρακρατηθούν τα αντίστοιχα ποσά για όσους εκπαιδευτικούς παίρνουν επίδομα θέσης, (περίπου15ευρώ).

4) Ήδη από την αρχή της χρονιάς έχει αυξηθεί η ποσοστιαία παρακράτηση του φόρου εισοδήματος, με αποτέλεσμα να μειώνεται ο τρέχον μισθός.

Μετά από όλες αυτές τις κρατήσεις που έγιναν ή θα γίνουν καταλαβαίνουμε πως οι ονομαστικές καθαρές αυξήσεις από τη φετινή εισοδηματική πολιτική θα κυμαίνονται περίπου στα 10 ευρώ στην καλύτερη περίπτωση !!!

Άρα ακόμα και η αύξηση του 1 ευρώ το μήνα, που προπαγανδίζει η κυβέρνηση και επαναλαμβάνουν τα παπαγαλάκια των Μ.Μ.Ε., είναι ΨΕΜΑ ΚΑΙ ΠΡΟΚΛΗΣΗ κι όσο κι αν προσπαθήσουν δε μπορούν να χρυσώσουν το χάπι της χειρότερης εισοδηματικής πολιτικής των τελευταίων χρόνων.

Η πραγματικότητα είναι πως αύξηση δε θα υπάρξει, αφού το εισόδημα και η αγοραστική δυνατότητα των εργαζομένων καθημερινά μειώνεται εξαιτίας της οικονομικής πολιτικής της κυβέρνησης, αλλά και γιατί ενώ ο επίσημος πληθωρισμός τρέχει με 4,4%, (ο πραγματικός με τις πιο αισιόδοξες εκτιμήσεις είναι πάνω από 8%), οι εργαζόμενοι θα εισπράξουν τις πενιχρές «αυξήσεις» της εισοδηματικής πολιτικής που κυμαίνονται κάτω και από τον επίσημο πληθωρισμό.

Για τους εκπαιδευτικούς η μοναδική αύξηση θα προκύψει από το ποσό των 35 ευρώ μικτά– 33 ευρώ καθαρά- από τη β΄ δόση του επιδόματος διδακτικής προετοιμασίας που δόθηκε κάτω από την πίεση της μεγάλης απεργίας το 2006.

Η δίκαιη η οργή μας για να έχει αποτελέσματα, όπως έδειξε και η μάχη του ασφαλιστικού, δεν αρκεί ένα εργατικό κίνημα όπως το ζήσαμε. Δεν αρκεί να αγανακτούμε με την στάση υποταγής και ενσωμάτωσης της επίσημης ηγεσίας των συνδικάτων. Δεν αρκεί να συνειδητοποιούμε το ρόλο της ΠΑΣΚ του ΠΑΜΕ και της ΑΥΤ. ΠΑΡ. (ΣΥΝ) στα συνδικάτα και κατ’ επέκταση τα πολιτικά και παραταξιακά παιχνίδια που παίζουν με τις ανάγκες και τα δικαιώματα μας. Είναι πλέον ασυγχώρητη αυταπάτη να περιμένει κανείς πραγματικό αγώνα από τις υποταγμένες ηγεσίες ΓΣΕΕ-ΑΔΕΔΥ-ΔΟΕ.

Στο μέτωπο της εισοδηματικής πολιτικής να διεκδικήσουμε μια άλλη οικονομική-εισοδηματική πολιτική κόντρα στις δεσμεύσεις και επιταγές των σταθεροποιητικών προγραμμάτων και της Ε.Ε. με πραγματικές αυξήσεις στους εργαζόμενους παραγωγούς του πλούτου, που να καλύπτουν όχι μόνο τη χειροτέρευση της θέσης τους αλλά και να μειώνουν την εκμετάλλευση, να αποσπούν τμήμα του κλεμμένου πλούτου, που είναι περισσότερος από ποτέ.

Ενάντια στις αυξήσεις πείνας να διεκδικήσουμε τώρα 1400 ευρώ για όλο το λαό μισθό και σύνταξη, όχι στην ακρίβεια, στην φοροεπιδρομή, αύξηση των κοινωνικών δαπανών, κάλυψη όλων των αναγκών της εργατικής οικογένειας, γενναία μείωση των τραπεζικών επιτοκίων, με προοπτική την κατάργηση τους. Ενιαίες σταθερές εργασιακές σχέσεις με πλήρη ασφαλιστική κάλυψη για όλους. Κατάργηση των αντιασφαλιστικών νόμων Ρέππα, Σιούφα, Πετραλιά.

Το περιεχόμενο της νομοθετικής ρύθμισης που αντιμετωπίζει ζητήματα που αφορούν τους αναπληρωτές Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης ,ανακοίνωσε σήμερα ο υπουργός Παιδείας στη διάρκεια συνάντησης με το ΔΣ της Πανελλήνιας Ενωσης Αναπληρωτών.
(more…)

Next Page »